Интеллектуальный вклад в будущее

В конференции молодых сотрудников «Будущее создается сегодня» в Нижнем Новгороде приняли участие 67 специалистов предприятий «Группы ГАЗ», представивших на суд жюри 49 проектов, отобранных на дивизиональных этапах.

Ярославскую площадку представляли шестеро сотрудников: инженер–исследователь Илья Бондаренко, инженер–конструктор Дмитрий Голованов, ведущие специалисты Ирина Дрозд и Илья Маковейчук, ведущий инженер–конструктор Владимир Новосельцев и начальник управления ООО «ГАЗ–ИТсервис» Сергей Горбунов.

Сергей Горбунов занял первое место в секции «Информационные технологии», представив проект, повышающий эффективность планирования продаж, одного из наименее автоматизированных процессов в «Группе ГАЗ»:

– С ноября 2016 года проект внедряется на пилотной площадке в Ярославле. Половина от запланированного объема работы уже сделана: ежемесячное планирование запущено на «Автодизеле», приступили к внедрению этого модуля и на Ярославском заводе дизельной аппаратуры. Дальше мы намерены ввести посуточное планирование производства и реализации продукции. Надеюсь, наш опыт заинтересует другие предприятия компании, и эта работа будет растиражирована.

Второе место в секции «Эффективность использования ресурсов» со своим проектом «Интеграция портала технической документации и системы продажи запасных частей» завоевал Владимир Новосельцев – ведущий инженер–конструктор «Автодизеля»:

– Для реализации проекта были мобилизованы лучшие силы инженерно–конструкторского центра ПАО «Автодизель», дирекции по продажам ООО «Силовые агрегаты – группа ГАЗ» и ООО «ГАЗ – ИТ сервис». Наша главная цель – запуск интернет–магазина по продаже запасных частей к двигателям/ силовым агрегатам производства ЯМЗ на базе электронных каталогов изделий. В случае успешной реализации проекта мы сможем добиться значительного увеличения доли ЯМЗ на рынке запасных частей.

Андрей Матюшин, генеральный директор ПАО «Автодизель»:

– Наши сотрудники – молодые, амбициозные и компетентные – это успех компании! Гордимся вашими достижениями и ценим тот огромный вклад, который вы вносите в развитие завода и формирование его положительного имиджа. В свою очередь, мы прилагаем все усилия для того чтобы создать на предприятии достойные условия для реализации вашего потенциала.