трубы
Альфа_мед

Мам двух и более детей лишили удобного отпуска

Теперь работодатель вправе диктовать сотрудницам с двумя и более малолетними детьми, когда им отдыхать.

Матерей с двумя и более детьми в возрасте до 12 лет лишили возможности брать ежегодный оплачиваемый отпуск в удобное для них время, сообщают «Известия». Согласно общим правилам Трудового кодекса, работодатель сам вправе решать, когда сотрудникам отдыхать. Но есть категории граждан, к которым он обязан прислушиваться, – например, инвалиды. До недавнего времени такое право было и у многодетных мам. Однако акт времен СССР, закреплявший эту норму, отменен, а новой соответствующей законодательной нормы не появилось.

– Да, действительно, этот акт был отменен. Предоставление отпусков для родителей с детьми в любое удобное для них время может быть зафиксировано в отраслевых соглашениях, коллективных или трудовых договорах, — сказали «Известиям» в пресс-службе Минтруда. Однако будет ли эта норма внесена в такие документы, пока не понятно.

РаспечататьдетиотпускМинтрудаматеримногодетные

ЖК Арена
Адвокаты

Сердце_Ярославля

© 2011 — 2021 "ЯРНОВОСТИ". Сделано наглядно в Modus studio

Яндекс.Метрика